Weitsicht

Das Blog zu Führung und Zusammenarbeit aus der Ferne von Thomas Knappe.

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Artikel zu Leadership

Damit das Team wieder aufsteht!

Damit das Team wieder aufsteht!

[Bild von Erika Wittlieb auf Pixabay] Wie lässt sich Teamresilienz in verteilten Teams fördern? Der Begriff „Resilienz“ ist heute in aller Munde. Er meint die Fähigkeit eines Menschen, aus einer Krisensituation trotz des persönlichen Rückschlags letztlich unbeschadet...

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Wie halten Sie’s mit der Verbindlichkeit? (Teil 2)

Wie halten Sie’s mit der Verbindlichkeit? (Teil 2)

[Bild von SCY auf Pixabay] Im ersten Teil zum Dauerthema Verbindlichkeit fragten wir uns, was zu tun ist, wenn einem Mitarbeiter oder einer Mitarbeiterin Aufgabe und Ziel oder die zugehörigen Erfolgskriterien, an denen sich die Arbeitsqualität messen soll, nicht klar...

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Wie halten Sie’s mit der Verbindlichkeit? (Teil 1)

Wie halten Sie’s mit der Verbindlichkeit? (Teil 1)

[Bild von SCY auf Pixabay] Kennen Sie das? Die Probleme, die aus mangelnder Verbindlichkeit in der Zusammenarbeit entstehen? Wahrscheinlich schon, denn das Thema Verbindlichkeit ist in vielen Teams eine Art „Dauerbrenner“. Und – Hand aufs Herz! – auch Sie haben sich...

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Vertrauen im Team (2)

Vertrauen im Team (2)

Im letzten Monat konnten Sie in meinem kurzen Beitrag lesen, warum Vertrauen im Team wichtig ist und was im 1. Schritt zu tun ist, wenn’s damit nicht weit her ist. Fazit: Nicht gleich „loslegen und ändern“, sondern zunächst „genau betrachten!“ Mit den wertvollen Erkenntnissen aus Ihrem ersten Schritt können Sie nun die missliche Situation wirksam […]

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Vertrauen im Team (1)

Vertrauen im Team (1)

Vertrauen im Team: Das ist wie die Grundzutaten – bestes Mehl, frischeste Butter usw. – für die Hochzeitstorte. Oder frei nach Schopenhauer: „Vertrauen ist nicht alles, aber ohne Vertrauen ist alles nichts.“ Denn das ist sicher wahr: Ohne hohes gegenseitiges Vertrauen der Teammitglieder – Sie als Führungskraft eingeschlossen – wird‘s bestenfalls (!) durchschnittlich. Ich habe […]

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